休まない。
だから、頼れる。
だから、頼れる。
日本トスコムの物流派遣のこだわり
「派遣をお願いしたのに、肝心の人が来ていない…!」
そんな経験、ありませんか?
派遣スタッフの急な欠勤があると、現場は大混乱。
「仕事が回らない」「今日、終わるのか…?」と頭を抱えることに。
日本トスコムでは、そんな 「当日欠勤」 を極力減らすための仕組みを整えています。すべての社員が現場経験者だからこそ、「休まれる側の大変さ」 を理解し、スタッフ管理には徹底的にこだわっています。
日本トスコムは実践中!
欠勤を防ぐための3つのポイント(120%実践中!)
① 適当に人を入れない!
「とりあえず誰でもいいから入れとけ!」そんな手配はしません。
- 事前面談をしっかり実施 → 身なり・人となりを確認!
- 勤務前に不安を払拭するフォロー → 初回勤務前に声かけ&説明を徹底!
② 仕事の流れをしっかり伝える!
スタッフが 「何をやるのか?」を理解しているかどうかで、勤務初日の動きが変わる!
- 勤務前に業務フローを事前説明!
- 初日からスムーズに動ける環境を整備!
③ それでも欠勤が出たら…?
100%欠勤をゼロにするのは難しい。でも、日本トスコムは 「欠勤対応力」にも自信があります。
- 交代要員を常時確保!
主要駅や支店で待機させ、すぐに現場へ! - 全社員が現場経験者!
「仕事量2倍…給料2倍ならな…」という気持ち、よくわかります(笑)
欠勤をゼロにはできなくても、 「極限までゼロに近づける努力」 は、どこよりも本気でやっています。
他社との違い:
日本トスコムの強みとは?
「うちの派遣スタッフ、全員スゴイです!」…なんて言えたら楽ですが、そんな派遣会社はなかなかありません。
日本トスコムの強みは、「トップではない。でも、ワーストでもない。」 こと。
つまり、「きちんと仕事ができる平均点のスタッフが多い」 ということ。
- 「軽作業なら、ほぼ全て対応可能!」
- 「欠勤しにくい環境を整備!」
- 「ムラなく安定したパフォーマンス!」
そして、お客様からよく聞かれるのが… 「今日来た人、次回はいつ来るの?」
日本トスコムなら、シフト管理もお任せください!
- 人数の繁閑に合わせた人集め&シフト組み
- 経験者を優先的に配置できる調整力
- スタッフの習熟度も考慮した最適な人員配置
派遣は“その場限り”ではなく、“計画的に回す”のが大事。日本トスコムならそれができます!だから「圧倒的安定感」!

対応可能な業務一覧
- 入出荷関連
ピッキング / 梱包 / 仕分け / 検品 / 運搬 / フォークリフト業務など - 流通加工関連
アソート / 包装 / ラベリング / シュリンク / タグ付け など - 在庫管理関連
棚卸し / 入荷管理 / 在庫整理 / 商品補充 など - 物流事務関連
データ入力 / 伝票処理 / 電話対応 など
上記以外でも「これできる?」というものがあれば、お気軽にお問い合わせください!
「どんな業務に対応できるの?」と思ったら、ぜひご相談を!派遣法でNGな業務以外は、基本的に「どんとこい」のスタンスです。
これが答えだ!
日本トスコムの物流派遣は「欠勤リスクを減らす」ことに本気!
- 適当に人を入れない!
- 仕事の流れを事前にしっかり説明!
- 交代要員を確保して、欠勤対応も万全!
すごいスタッフばかりではない。でも、やるべきことは、ちゃんとやる。「普通にしっかり働けるスタッフ」が、安定して貴社を支えます。